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Ne passez pas à côtés de vos aptitudes et compétences !
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Accédez à votre potentiel réel ou celui de vos équipes au delà du parcours académique et professionnel
PuissanceZ Votre cabinet en développement de ressources humaines
Identifiez les potentiels et les talents
La détection des talents est désormais un processus essentiel au sein des entreprises. Elle vise à encourager et à fidéliser les collaborateurs les plus talentueux afin de garantir la compétitivité de l’entreprise.
Nos clients Particuliers nous consultent pour savoir
Comment savoir si j’ai les compétences pour prendre ce nouveau poste ?
Comment identifier mes aptitudes de Leadership ?
Comment identifier ma capacité à prendre des risques ?
Comment identifier mes ressources mobilisables, mes points de vigilances ?
Comment je peux retrouver confiance en moi, en mes compétences ?
Nos clients Entreprises nous consultent pour savoir
Comment identifier les personnes clefs dans mon entreprise ?
Comment affirmer mon leadership en situation de conflits ?
Comment former ou coacher mon nouveau manager issu de la technique pour qu’il prenne la plein fonction du nouveau poste ?
Comment identifier à qui je pourrais confier les rênes de la structure que je souhaite racheter ?
Comment former mes collaborateurs aux nouveaux métiers ?
Notre savoir faire
Ils ont fait confiance à puissanceZ
uNE PRISE DE CONSCIENCE ACCÉLÉRÉE SUR SES CROYANCES ET BIAIS GRÂCE A LA TECHNOLOGIE
Comment ça marche ?
La métode puissancez : science des comportements, TECHNOLOGIE I.A, neurosciences JUMELÉ au coaching
Je choisis mon mode de règlement
Je procède au règlement en fonction de l’évaluation retenue
- Je choisis le mode de règlement le plus adapté à ma situation : 1 fois, 3 fois ou 6 fois (sans frais)
Je monte à bord
Vidéo de présentation de l’expérience
- Explication et présentation
Expérience : muscler vos soft skills avec précision
Évaluation et mise en situation
- Des outils innovants construits à partir de la recherche en neurosciences, sur la base des thérapies cognitives et comportementales ainsi que la technologie I.A
- Vous recevez votre lien d’accès correspondant à votre évaluation (Résilience, Personnalité/Potentialité ou Leadership)
- Vous passez votre test en ligne confortablement depuis votre domicile
Phase de prise de conscience
Debirefing par un coach certifié PuissanceZ
- Rapport de données debriefé par un coach lors d’une séance individuelle pour développer en profondeur vos talents
- Vous recevez votre rapport et vos résultats détaillés après votre debriefing
Vous prenez conscience de vos comportements clés.
🕒 1 rendez-vous de 45mn avec votre coach
Les bénéfices !
Gagner en maturité émotionnelle, gérer son stress, impact positif sur votre bien-être
S’adapter aux changements, innover, prendre des décisions…
Faire évoluer sa posture relationnelle ou managériale…
Découvrir les activités dans lesuelles vous serez à même de créer de vraies différences
Témoignages Linkedin
Assessment Center
Des évaluations pour les particuliers ou vos équipes
Cartographie Résilience
Bilan de personnalité et potentialité
Cartographie Leadership
Vous êtes intéressé(e) par l’une ou nos évaluations et souhaitez accédez à votre potentiel ou celui de vos équipes ? Laissez-nous vos coordonnées et nous vous recontacterons rapidement pour répondre à vos questions !
PuissanceZ vous aide à comprendre 'réellement' qui vous êtes ou aide vos équipes à développer leur engagement, leur performance
Besoin de :
✔ Faire la différence auprès des recruteurs ?
✔ Retrouver la confiance en soi, en ses compétences ?
✔ Comprendre la façon dont vous vous comportez en situation normale ou en situation de stress ?
✔ Comprendre ce qui vous motive vraiment, mettre de la data sur vos intuitions ?
✔ Avoir conscience de votre potentiel existant, du pourcentage d’utilisation de ce potentiel ?
✔ Identifier vos ressources de Leader ou Co-Leader ?
✔ Définir vos axes de développement utile ?
✔ Recrutez la bonne personne plutôt que le bon CV ?
Nous mettons nos meilleurs outils à votre disposition