Changez votre vie en 3 mois chrono !

Bilan de compétences Rouen

Redéfinissez votre horizon en seulement 12 semaines grâce à notre bilan de compétences complet.

 

❌ Salaire insatisfaisant ?

❌ Environnement de travail nocif ?

❌ Manque de sens ?

Stagnation professionnelle ?

Trouvons ensemble le métier qui vous correspond !

Le programme de bilan de compétences de PuissanceZ vous aide dans la conception d’un projet de réorientation professionnelle adapté à vos compétences et aspirations.

Vous avez besoin de changement ?

  • Redonner du sens
  • Retrouver le goût du travail
  • Se projeter dans l’avenir de sa carrière
  • Apprendre à nouveau
  • Trouver de l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle
  • (Re)prendre soin de vous
  • Trouver l’équilibre

Ils parlent de nous

UNE SOLUTION

Évaluation 360 degrés de la personnalité et des compétences

Une approche perso/pro complète

Un bilan de compétences ultra complet avec 2 grandes tests de personnalité et un test de métier 

  • Rééquilibrage avec les envies profondes
  • Prise en compte de l’humain
  • Travail approfondi sur les besoins fondamentaux et les failles
  • Test de métier avec plus de cent quarante métiers
  • Aide à la mise à jour de CV
  • Assistance à la recherche d’opportunités professionnelles à Rouen et région
reconversion professionnelle grâce au bilan de compétence proposé par puissancez

Tout public

Français

Distanciel

2550€

100% en ligne

Des tests de personnalité pour apprendre à mieux vous connaître

  • Points forts et points faibles
  • Objectifs de carrière
  • Compétences et aptitudes
  • Méthodes d’apprentissage
  • Motivations et intérêts
Logo PuissanceZ

Évaluez les aspects clés de votre personnalité grâce à des tests approfondis

  • Points forts et points faibles : Identifiez vos atouts et domaines d’amélioration
  • Identifiez vos priorités professionnelles pour clarifier vos objectifs et vos attentes dans votre vie professionnelle
  • Compétences et ressources : Évaluez vos aptitudes et compétences clés pour réussir
  • Styles d’apprentissage : Comprenez comment vous apprenez le mieux et optimisez votre processus d’apprentissage

Test de personnalité bilan de compétence spuissanceZ

DES ACTIVITÉS ACCESSIBLES SUR LA plateforme digitale

Un accès en ligne à toutes les activités pour réaliser votre bilan de compétences

Vous y trouverez :

  • Des exercices d’introspection en ligne pour mieux vous connaître
  • Des cartes mentales pour visualiser vos projets professionnels
  • Des fiches pratiques pour vous aider à vous orienter dans votre carrière professionnelle

Ils partagent leur expérience PuissanceZ.

Témoignages et retours d’expérience après leur bilan de compétences PuissanceZ

Ils partagent leur expérience

Comment ça marche ?

Les étapes du bilan de compétences

Phase 1

Phase préliminaire : analyse de la demande diagnostic

Etape 0 : Quels sont mes objectifs pour mon parcours ?

  • Nous faisons un premier bilan de votre situation
  • Nous vérifions que vous êtes volontaire pour réaliser votre bilan, notamment si ce bilan est prescrit et cofinancé par votre entreprise
  • Nous déterminons le format le plus adapté à votre situation et vos besoins
  • Vous posez vos objectifs et vos besoins
 
🕒 Durée : 1 rendez-vous avec votre consultant
Phase 2

Phase d'investigation : construction et pertinence du projet professionnel

🕒 Durée : 4 à 8 semaines 
👤 1 rendez-vous avec votre consultant à chaque étape.

Etape 1 : Quel à est mon parcours, comment je fonctionne et à quoi j’aspire ?

  • Je suis conscient de ce qui me motive et ce qui me freine
  • J’identifie mes freins au passage à l’action
  • J’analyse mes transitons et mes choix

Etape 2 : Mes compétences

Quels sont mes compétences, mes valeurs, mes besoins et les leviers de motivation ainsi que l’environnement professionnel propice à mon épanouissement ?

  • J’ai une bonne compréhension de mes compétences grâce aux tests psychotechniques
  • Je prends connaissance des valeurs qui m’animent
  • Je détermine les besoins fondamentaux que j’ai en tant qu’être humain
  • Je comprends les raisons pour laquelle je prends des décisions dans différents domaines de ma vie

Etape 3 : Je délimite mon projet

Qu’est-ce qui me correspond concrètement ?

  • J’explore les possibilités 
  • J’identifie les zones de confort et les écarts avec les métiers
  • Je valide la cohérence et je construis mon projet professionnel en cohérence avec mes aspirations
  • J’élabore une ou des alternatives

Etape 4 : Mon projet délimité 

Quel choix vais-je faire et comment me préparer en conséquence ?

  • Je réduis le champ des possibles en fonction de mes prises de consciences
  • J’atterris sur un projet réaliste faisable et motivant
  • Je valorise mes compétences
  • Je construis mon plan d’action concret
Phase 3

Phase de conclusion

Etape 5 : Ma Synthese

Vous faites le bilan de votre parcours, nous nous assurons de votre retour à l’autonomie et clôturons le travail de co-construction.

Vous aboutissez à un projet professionnel qui vous ressemble.

🕒 1 rendez-vous avec votre consultant

Etape 6 : Suivi Post-bilan

Rassurez-vous, vous n’êtes pas complètement lâché dans la nature après votre bilan de compétences.

Votre consultant prend de vos nouvelles six mois plus tard pour faire le point sur l’avancée de votre projet.

🕒 1 rendez-vous avec votre consultant

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  • Financer votre bilan de compétences Rouen est possible grâce à des dispositifs comme Pôle Emploi Rouen, votre employeur, un fond de formation ou votre OPCO. Le bilan de compétences PuissanceZ est finançable à 100 % par le CPF, en tant qu’organisme de formation. Vous disposez de droits à la formation chaque année, compris entre 500 € et 800 €, que vous pouvez utiliser sur la plateforme du “Compte Personnel de Formation” (CPF).
 
  • Vous envisagez de financer votre bilan de compétences en utilisant vos propres ressources ? C’est une bonne idée ! Vous pouvez commencer en payant la première mensualité de 850 €, puis les deux prochaines seront prélevées automatiquement. Si vous souhaitez modifier le montant des mensualités, n’hésitez pas à nous contacter.
 
  • AGEFICE /FIFPL (financement public)
 
  • Si vous êtes demandeur(se) d’emploi, sous certaines conditions, Pôle Emploi peut prendre en charge le coût de votre formation. Sachez que Pôle Emploi vous demandera d’utiliser en priorité vos fonds CPF (la demande de financement se fera alors directement depuis la plateforme CPF). Vérifiez donc vos droits CPF avant de contacter Pôle Emploi. Une fois votre demande transmise à Pôle Emploi, votre conseiller Pôle Emploi a un mois pour vous donner sa réponse.

Un accompagnement pour 0€ , c'est possible !

Testez votre éligibilité au financement CPF ou OPCO afin d'accéder à notre accompagnement changement de carrière "bilan compétences" gratuitement.

Bilan de compétences Rouen : l'opportunité idéale pour évaluer votre potentiel et atteindre vos objectifs professionnels !

Deux tests professionels avancés

Des prédictions et résultats d’orientation métiers

11 heures de coaching individuel

13 heures de travail personnel estimé et guidé

Financement par votre OPCO

Financement CPF

Bilan de compétence Pôle Emploi 100% financé

Financement public (AGEFICE /FIFPL)

Les coachs

Des professionnels certifiés 100% en ligne, 100 % dédiés à votre réussite !

Pierre-Arnaud

Fondateur, Coach & Formateur

Sandra

Coach

Sonia

Coach

Manon

Assistante

Tom

Formateur

Peter

Formateur

Noémie

Facilitatrice

Dorine

Facilitatrice
Logo PuissanceZ

ChANGER DE CARRIERE 

Bilan de compétences : FAQ

Le congé de reconversion professionnelle, anciennement appelé congé individuel de formation (CIF), permet aux salariés de suivre une formation pour se reconvertir ou se perfectionner dans un domaine, tout en conservant leur emploi et leur rémunération. Cette démarche est encadrée par la loi et nécessite l’accord de l’employeur.

Pour rédiger un CV adapté à une formation de reconversion, il est important de mettre en avant les compétences transférables, les expériences professionnelles et personnelles pertinentes, ainsi que les motivations pour la nouvelle orientation. Il est recommandé d’adopter un format clair et adapté au secteur visé.
Dans le cadre du bilan de compétences de PuissanceZ, nos coachs vous accompagne dans la réfection de votre CV.

Pour mener à bien un bilan de compétences, il est essentiel de suivre plusieurs étapes, en réalisant des entretiens individuels, des questionnaires et des recherches personnelles pour analyser les compétences, les aptitudes et les motivations de la personne, en vue de définir un projet professionnel. Chez PuissanceZ, notre bilan de compétences dure 24 heures, avec 11 heures d’entretiens et 13 heures de travail personnel guidé pour vous accompagner au mieux.

Un CV pour reconversion est un CV adapté pour mettre en valeur les compétences et expériences pertinentes pour le secteur ou le métier visé dans le cadre d’une reconversion professionnelle. Il doit être rédigé de manière à convaincre le recruteur ou l’organisme de formation de la pertinence de votre projet de reconversion.

Après un burn out, un bilan de compétences peut être utile pour prendre du recul sur sa situation professionnelle, identifier les compétences et les motivations, et définir un projet de reconversion adapté à ses aspirations et à son état de santé

Le bilan de compétences puissance Z inclut des tests et des quiz pour évaluer les compétences professionnelles du bénéficiaire. Bilan de compétences le plus complet de France, le bilan PuissanceZ inclut un texte IKIGAI et un texte Profil pro 2.

Oui, un bilan de compétences peut être réalisé dans le cadre d’une rupture conventionnelle, pour aider le salarié à définir un projet de reconversion professionnel et faciliter sa transition vers un nouveau métier ou secteur d’activité.

Le bilan de compétences permet d’identifier les opportunités de reconversion adaptées au profil du bénéficiaire. Cependant, il ne garantit pas une reconversion sans perte de salaire, car cela dépend du secteur et du poste visé, ainsi que des compétences et de l’expérience du candidat.

Un bilan de compétences permet de réaliser une introspection en analysant ses compétences, ses aptitudes, ses motivations et ses aspirations professionnelles. Il aide à mieux se connaître et à définir un projet professionnel cohérent et réalisable.

Avec le bilan de compétences PuissanceZ, vous bénéficiez d’un test de métier pour trouver le poste qui convient le mieux à vos compétences, vos intérêts et vos valeurs. Vous pouvez également explorer différentes options de carrière en consultant le référentiel métiers de l’ONISEP

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BONUS !

Accès à l’Académie illimité

Accès aux nouvelles ressources

Coaching de suivi à téléphonique d’une durée de 30 minutes, 6 mois après la fin de votre bilan de compétences

Accès 24/24 via messagerie sécurisée avec votre consultant dédié

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ETUDE DE CAS

Une note de 97,6% dans le compte formation !
(Oui, c'est précis 😬)

Nos ambassadeurs de tous les jours, ce sont eux : salariés, cadres et dirigeants ! 😃

PuissanceZ leur permet :

👋 De mettre des mots sur leur personnalité,

✨ De découvrir leurs talents naturels,

🦸‍♂️ De gagner en confiance, motivation et leadership,

💡 De lever les blocages et pouvoir travailler sur leurs axes d’amélioration,

⏰ De mieux gérer leur temps,

🚀 De faire une reconversion en découvrant des métiers en adéquation avec leurs aspirations profondes,

🤩 De choisir LE job qui leur correspondra à 100 %,

💖 De devenir la meilleure version d’eux-mêmes,

Et ça, ça peut changer une vie professionnelle ET personnelle ! 🔥

👉 𝗦𝗶 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗻𝗲 𝗳𝗮𝗶𝘁𝗲𝘀 𝗿𝗶𝗲𝗻 𝗮𝘂𝗷𝗼𝘂𝗿𝗱’𝗵𝘂𝗶, 𝗾𝘂𝗲 𝗿𝗲𝘀𝘀𝗲𝗻𝘁𝗶𝗿𝗲𝘇 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗱𝗮𝗻𝘀 𝟭𝟬𝗮𝗻𝘀 ?

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Parfois on a besoin de plus d’informations avant de se lancer.

Pour vous aider à mieux appréhender le bilan de compétences, nous avons créé de nombreux contenus pour qu’il n’ait plus de secret pour vous. 

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